TP PRÉPARATEUR DE COMMANDES EN ENTREPÔT

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A LT E R N A N C E
PROFESSIONNALISATION / APPRENTISSAGE

avant
BAC

TP PRÉPARATEUR
DE COMMANDES
EN ENTREPÔT

Le préparateur de commandes en entrepôt
prélève les produits dans le stock et les prépare
pour l’expédition. Il conduit un chariot de
manutention à conducteur porté de catégorie 1.

DURÉE

De 175 heures en contrat de professionnalisation
à 455 heures en contrat d’apprentissage.

DÉBOUCHÉS

• Préparateur de commandes
• Préparateur logistique en entrepôt
• Etiqueteur pointeur
• Agent logistique

POUR S’INSCRIRE

AFTRAL.COM

SECTEUR
Logistique

NIVEAU DE SORTIE
Qualifiante et/ou diplômante –
obtention diplôme de Niveau V (CAP)

FILIÈRE
Apprentissage
& Professionnalisation

L’utilisation du genre masculin permet d’alléger le texte mais ne peut être perçu pour de la discrimination en référence à la loi du 4 août 2014 pour l’égalité réelle entre les hommes et les femmes. TP* PRÉPARATEUR DE COMMANDES EN ENTREPÔT

RECRUTEMENT

Jeunes de moins de 26 ans et jusqu’à 30 ans selon la Région et sous
certaines conditions
Demandeurs d’emploi
Personnes bénéficiaires des minimas sociaux (RSA, ASS, AAH,…)
ou ayant bénéficié d’un contrat unique d’insertion (CUI)
Salariés d’entreprises (dans le cadre d’une période
de professionnalisation)

QUALITES REQUISES

Aptitude médicale à la conduite de chariots (médecine du travail)

Compréhension et écriture de la langue française

CONTENU DE LA FORMATION

Le métier de préparateur de commandes en entrepôt
• La préparation de commandes dans la chaîne logistique

Le rôle et les responsabilités du préparateur de commandes
Sensibilisation au développement durable

Conduite de chariots automoteurs de manutention

à conducteur porté
• Réglementation / Technologie des chariots / Consignes d’utilisation
Déplacement de charges en sécurité avec les chariots / Stockage
Chargement de véhicules

Stockage

• Notion d’implantation / Structures de stockage / Adressage / Matériels

de manutention / Compatibilité des produits

Préparation de commandes

• Identification des produits / Circuits de préparation de commandes,

optimisation des déplacements / Supports d’information / Techniques
de prélèvements / Constitution de charges équilibrées / Contrôle
de la préparation de commandes …

Hygiène-Sécurité – Prévention des risques

• Sécurité au poste de travail / Sûreté des marchandises

Gestes et postures / Secourisme
Efficacité du travail en équipe

• Organisation de l’équipe / Gestion des priorités / Travail en relais

Compte-rendu d’activité / Circulation de l’information

Emballage

• Palettisation stabilité, plan de palettisation, compatibilité produits

Colis détails / Matériaux de calage, d’emballage et de sur-emballage
Méthodes et outils d’emballage et de sur-emballage / Identification
Exercices pratiques de constitution de charges, d’emballage
et de sur-emballage

Expédition

• Préparation de l’expédition (préparation administrative, préparation
physique) / Documents d’expédition / Caractéristiques des véhicules
Tournées de livraison, plans de chargement / Opérations de chargement
(modes opératoires, consignes de sécurité, délais) Spécificités produits

Tenue de stocks

• Codification / Nomenclatures / Mouvements / Inventaires
Informatique appliquée aux opérations de stockage,

de préparation de commandes et d’expédition
Mise en situation professionnelle reconstituée
Session Titre

VALIDATION

Titre Professionnel de préparateur de commandes en entrepôt.
Le Titre Professionnel dispense son titulaire du CACES® chariots
(catégorie 1) pendant 5 ans.

Certificat de Sauveteur Secouriste du Travail (SST)

L’utilisation du genre masculin permet d’alléger le texte mais ne peut être perçu pour de la discrimination en
référence à la loi du 4 août 2014 pour l’égalité réelle entre les hommes et les femmes.

* Titre Professionnel du Ministère chargé

de l’Emploi, inscrit au Répertoire National
de la Certi fication Professionnelle
(cncp.gouv.fr).

LES + DE LA FORMATION
• Formation à la conduite de chariot

automoteur de catégorie 1.

• Formation de Sauveteur Secouriste du

Travail (SST).

• Prévention des risques et hygiène de vie.

• Une voie d’insertion professionnelle

privilégiée.

• Un accompagnement dans les

démarches administratives.

• Une mise en relation avec les entreprises.

LES + DE L’ALTERNANCE
• Un contrat de travail en CDD ou CDI.

• Un salaire pendant toute la durée du

contrat.

et rémunérée.

• Une formation entièrement financée

• Un rythme associant formation théorique

et travail en entreprise.

• Un accompagnement par un maître

d’apprentissage ou tuteur en entreprise.

• Un accès à la carte d’étudiant des

métiers ouvrant droit à des réductions.

LES AVANTAGES
POUR L’ENTREPRISE
• Prise en charge partielle ou complète

du coût de la formation.

• Différentes aides financières (prime à
l’apprentissage, crédit d’impôt, aide
de l’État, bonus alternants…)

• Exonération partielle ou complète

des cotisations sociales.

• Prise en charge des démarches
administratives par AFTRAL.

• Pré-recrutement par les services AFTRAL.

Votre centre AFTRAL

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