TP Gestionnaire de Paie
Agence(s): Bordeaux,Châteauroux,Vaucluse.
Secteur(s): Gestion administrative.
Type(s): Formation métier.
Compétences visées:
Assurer la gestion des variables et paramètres de la paie
Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l’entreprise
Assurer la production de la paie et élaborer les données de synthèse
Programme de la formation:
Analyse et tenue de la gestion des informations liées aux relations de travail
Collecte des informations et traitement des événements liés au temps de travail du
personnel
Coordination des relations avec le personnel et les tiers
Réalisation et contrôle des bulletins de salaire
Établissement et contrôle des déclarations sociales
mensuelles, trimestrielles et annuelles
Préparation et transmission des données chiffrées de la paie
Durée / rythme:
910 heures au maximum. Le nombre d’heures de formation est déterminé en fonction des
besoins et des objectifs attendus.
Formation à temps complet, avec période en entreprise
Ou formation en en alternance : Contrat de professionnalisation
Public:
Validation:
Salariés
Demandeurs d’emploi
Particuliers
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InfrepFormation et ingénierie des compétenceshttps://www.infrep.org Attestation de fin de formation
Titre Professionnel de Gestionnaire de paie de niveau III, délivré par le Ministère
de l’Emploi
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