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LICENCE DE LIBRAIRE – UCO

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  • Titre : licence-libraire-laval.pdf
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  • Description : Libraire. Une formation, rémunérée pendant deux ans, qui permet d’allier connaissances techniques et mises en pratique concrètes en entreprise auprès de professionnels expérimentés qui souhaitent transmettre leur savoir-faire. Libraire, un métier de passionnés au service d’une clientèle exigeante. &

Transcription

 

LICENCE DE LIBRAIRE
en apprentissage et en alternance

Une formation, rémunérée pendant deux ans, qui permet d’allier
connaissances techniques et mises en pratique concrètes en entreprise
auprès de professionnels expérimentés qui souhaitent transmettre leur
savoir-faire.

Libraire, un métier de passionnés au service d’une clientèle exigeante.

OBJECTIF
Former des conseillers vendeurs de haut niveau en librairie, des
responsables de rayon ou de petites structures :
– capables de s’adapter aux transformations actuelles de la profession
et de conduire de nouveaux projets prenant en compte les mutations
du métier,
– capables de construire une offre personnalisée, d’initier de nouvelles
pratiques de mise en avant et d’innover dans des services de qualité qui
favorisent l’accompagnement du client.

PÉDAGOGIE
– En L2, acquisition rapide de compétences opérationnelles.
– En L3, élargissement des compétences permettant d’adapter l’offre
aux nouveaux besoins des clients et de participer aux achats courants.
– Les formateurs des matières professionnelles sont des libraires en
activité ou d’anciens libraires.
– Nombreux intervenants professionnels (auteurs, éditeurs, diffuseurs, libraires
spécialisés).
– Participation à des manifestations culturelles et mise en place
d’animations par les apprentis.
– Visites d’entreprises et du salon “Livre Paris”.
– Pratique assidue de lectures professionnelles et personnelles.
– Suivi de l’actualité indispensable à l’exercice du métier.

LES PLUS DE LA FORMATION
– L’apprentissage durant deux ans mêle expérience de terrain,
technologie de la librairie et analyse professionnelle.
– L’expérience d’une équipe pédagogique proche du terrain permet
une adéquation constante entre les pratiques du métier et les objectifs
de la formation.
– La validation d’une formation professionnelle et universitaire par
une L3.

Serge Vessot, major de la promotion Thoreau

CONTACT
UCO Laval
25 rue du Mans
53 000 LAVAL

Évelyne Darmanin,
responsable de la formation
Tél : 02 43 64 36 66
e.darmanin@ucolaval.net

Brigitte Berquez, assistante administrative
Tél : 02 43 64 36 64
b.berquez@ucolaval.net

Sur www.laval.uco.fr
> Dossier de candidature
> Référentiel métier – Référentiel de formation
> Calendrier prévisionnel

&

INSERTION PROFESSIONNELLE
81 % dès la fin de la formation

TAUX DE RÉUSSITE À L’EXAMEN
2020 : 100 % 2019 : 95 %

2018 : 100 %

Depuis 1998, l’UCO Laval a formé 23 générations de libraires par
la voie de l’apprentissage et de l’alternance (formation validée
alors par le Brevet professionnel de libraire).
Depuis 2015, pour mieux répondre à l’évolution de la pratique
professionnelle en librairie et au niveau de qualification attendue,
l’UCO Laval a fait évoluer sa formation en proposant désormais
une Licence de libraire en alternance et en apprentissage sur 2 ans
validée par une L3 Information et Communication, parcours type
Libraire.

ORGANISATION DE LA FORMATION

2 ans de formation (4 semestres) : 945 h de formation au rythme d’une à deux semaines par mois environ.
2 345 h en librairie. Chaque librairie fait l’objet de deux visites pédagogiques au minimum au cours de la formation.

Les enseignements fondamentaux, transversaux et professionnels visent les compétences qui structurent
l’exercice de l’activité professionnelle de libraire.

– Lecteur et conseiller : lecture professionnelle, connaissance des fonds, nouveautés, classements, suivi
de l’actualité professionnelle et grand public.

– Vendeur et gestionnaire : vente et comportement commercial, communication visuelle et commerciale,
vitrine, gestion des stocks et mercatique.

– Animateur et médiateur : mise en avant de notules et coups de coeur, lecture à haute voix, animation du lieu
de vente et des communautés numériques.

– Travail en réseau et innovation : environnement du livre et de la lecture sur les plans juridique et réglementaire,
sociologique et culturel.

VALIDATION
Licence Information et Communication, parcours type Libraire, en convention avec l’Université Rennes 2 Haute
Bretagne.

STATUT
L’apprenti est salarié de l’entreprise, sous contrat de travail à durée déterminée, pendant deux ans. Il bénéficie des
congés payés et d’une couverture sociale. Le montant du salaire minimum de l’apprenti est fixé en pourcentage du
SMIC, suivant son âge et sa progression dans le cycle de formation.

ADMISSION – INSCRIPTION
– Le candidat doit être titulaire au minimum d’une L1 validée ou bien d’un BTS ou d’un DUT validé (L1 validée dans
les domaines suivants : Lettres, sciences humaines et sociales ou langues; ou bien BTS ou DUT validé en commerce,
gestion, communication ou métiers du livre). Dans les autres cas, contactez la responsable de formation.
Le candidat doit avoir moins de 30 ans au moment de la signature du contrat.
– L’inscription est définitive à l’UCO Laval à la signature d’un contrat avec un employeur répondant aux exigences
de la formation et dans la limite des places disponibles.
– Candidature en ligne à partir du mois de janvier sur notre site internet www.laval.uco.fr. Après réception et étude
du dossier, une session d’information gratuite permet au candidat de valider son projet de formation, de s’infor-
mer sur l’apprentissage, le métier de libraire et l’emploi. Elle permet aussi de préparer la recherche d’un contrat
d’apprentissage. La librairie peut être générale ou spécialisée, indépendante ou d’enseigne.
Il n’est pas nécessaire d’avoir déjà trouvé son contrat d’apprentissage pour candidater à l’UCO Laval.
– Après validation de la candidature et rencontre avec la responsable de formation, un stage de découverte en
librairie est exigé afin de confirmer le choix professionnel. Si une expérience en librairie est avérée (attestation et
bilan de stage), une dispense de stage pourra être accordée.
– Accompagnement individuel pour la recherche d’un contrat d’apprentissage et participation aux frais de dossier 40 €.

CALENDRIER EN CENTRE
1ère année : du 06 septembre 2021 à fin juillet 2022 soit 14
semaines au CFA (jusqu’à fin novembre les signatures de contrat
d’apprentissage sont acceptées dans la limite des places disponibles).
2nde année : d’août 2022 à juin 2023 soit 13 semaines au CFA.
FRAIS DE FORMATION
Les frais de formation sont gratuits pour l’apprenti. La formation
est prise en charge par l’OPCO de l’entreprise.

PORTES OUVERTES
Samedi 12 décembre 2020 (en virtuel, sur inscription) ; Samedi 6
février 2021 (9h-17h) ; Samedi 13 mars 2021 (9h-13h)

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