LE PHARMACIEN DANS LES ENTREPRISES DU MÉDICAMENT

 

 

LE PHARMACIEN DANS LES
ENTREPRISES DU MÉDICAMENT
DÉCOUVRIR 15 MÉTIERS
ACCESSIBLES AUX JEUNES
PHARMACIENS INDUSTRIELS

LE PHARMACIEN DANS LES ENTREPRISES DU MÉDICAMENT • 1

SOMMAIRE

1. PRÉSENTATION DES
ENTREPRISES DU MÉDICAMENT 3

2. LES MÉTIERS ACCESSIBLES AUX
PHARMACIENS DANS LE CYCLE
DE VIE DU MÉDICAMENT

6

LES MÉTIERS DE

LA RECHERCHE ET
DÉVELOPPEMENT
pages 8 à 11

LES MÉTIERS
TRANSVERSES

pages 22 à 28

LES MÉTIERS DE

LA PRODUCTION
pages 12 à 15

LES MÉTIERS DE LA
COMMERCIALISATION

ET DIFFUSION
pages 16 à 21

3. BON À SAVOIR

29

Les métiers du médicament
en constante évolution

29

Un secteur porteur pour
les pharmaciens

30

Développer ses compétences
professionnelles : la voie de
l’alternance

31

Ce qui fera la différence
lors des recrutements

Où se former

Où s’informer

32

34

35

2 • LE PHARMACIEN DANS LES ENTREPRISES DU MÉDICAMENT

1.
PRÉSENTATION DES ENTREPRISES
DU MÉDICAMENT

LE MÉDICAMENT
QU’EST-CE QUE C’EST ?

Le médicament soigne, guérit ou prévient les maladies, des plus
simples aux plus sévères. Il est au cœur de l’amélioration de
nos vies. Aujourd’hui, en France, près de 100 000 personnes
travaillent à sa recherche, sa fabrication, sa commercialisation ou
sa surveillance.

DES MÉTIERS D’AVENIR
POUR FAIRE PROGRESSER LA VIE

Le vieillissement de la population, le combat contre le cancer,
les maladies cardio-vasculaires, les maladies nouvelles ou rares…
autant de défis à relever pour les entreprises du médicament,
irréalisables sans innovation.

C’est pourquoi, en France, cette industrie consacre à la recherche
et au développement 4,5 milliards d’euros par an en moyenne,
en incluant la fabrication des principes actifs. Elle se situe ainsi au
3e rang derrière la construction aéronautique et spatiale et l’indus-
trie automobile.

La mise au point d’un nouveau médicament est une longue aven-
ture – 12 ans en moyenne – très coûteuse – environ 1 milliard
d’euros – et très aléatoire. Aussi, sur 10 000 molécules testées,
une seule prendra la forme d’un médicament. Autant de raisons
pour que les besoins en personnel très qualifié soient élevés : de
nombreux pharmaciens, médecins, biologistes et techniciens se
côtoient au sein des équipes de chercheurs.

REPÈRES

 La France est le 4e pays producteur de
médicaments de l’Union européenne et le 4e
exportateur européen.

 54,5 milliards d’euros  : c’est le chiffre
d’affaires du secteur du médicament en
2015 dont 25,8 milliards à l’export, soit
47,7 %.

 Le secteur du médicament emploie près de
100 000 personnes en France, dont environ
20 000 personnes travaillant en centres de
recherche et développement.

 Près de 80  % de l’emploi en France se
concentre autour de grands bassins
d’emplois.

 5 régions représentent plus des 2/3 des
effectifs de l’industrie du médicament  :
Île-de-France, Auvergne – Rhône-Alpes,
Normandie, Centre-Val de Loire, Grand Est.

LE PHARMACIEN DANS LES ENTREPRISES DU MÉDICAMENT • 3

BIOTECHNOLOGIES :
UN BOND EN AVANT

Depuis plus de 20 ans, l’arrivée de médicaments issus des biotechnologies
représente un grand tournant scientifique. Celles-ci permettent en effet de
concevoir, non seulement des molécules chimiques plus efficaces, mais aussi
des médicaments à partir de la matière vivante : tissus, cellules, protéines.

Ainsi, grâce au génie génétique, on peut désormais produire des anticorps
monoclonaux (médicaments ciblés) pour combattre certains cancers (leucémie
et lymphome par exemple), des facteurs de coagulation pour lutter contre
l’hémophilie, des hormones pour pallier des dérèglements (comme le diabète ou
les troubles de la croissance)…

Ces biomédicaments ouvrent des perspectives de soins ciblés et de traitements
personnalisés des maladies. Ils représentent depuis quelques années plus d’un
tiers des nouveaux brevets avec près de 400 médicaments en développement.

GARANTIR LA SÉCURITÉ
DES PATIENTS

Conscientes de leurs obligations
vis-à-vis du public,
les entre-
prises du médicament s’imposent
les plus
les normes éthiques
rigoureuses afin de garantir la
sécurité et la qualité des mé­
dicaments tout au long de leur
vie, de la recherche à leur mise à
disposition des malades.

UNE INDUSTRIE DE L’INNOVATION,
EN RECHERCHE DE COMPÉTENCES NOUVELLES

L’industrie du médicament propose des métiers accessibles à un large éventail de qualifications, du bac
professionnel au PhD (doctorat), en passant par les BTS/Licences professionnelles et les diplômes de
pharmacien, de médecin, d’ingénieurs ou les masters universitaires.

Fortement contributeur à la formation professionnelle et à l’insertion des jeunes dans la vie active, le secteur
continue d’offrir de nombreux débouchés (chercheurs, assureurs qualité, responsables de fabrication,
techniciens de production ou de maintenance, chefs de produit…), avec des besoins croissants dans ces
métiers identifiés comme des compétences clés de demain.

4 • LE PHARMACIEN DANS LES ENTREPRISES DU MÉDICAMENT

LE PHARMACIEN,
“EXPERT DU MÉDICAMENT”

Les pharmaciens industriels sont très présents dans presque tous les domaines
d’activité des entreprises du médicament : développement galénique et clinique,
affaires réglementaires, pharmacovigilance, production, qualité, marketing…
Leur nombre, en progression constante depuis plus de 20 ans, est aujourd’hui
évalué à 9 000 dans l’industrie du médicament.
Ils sont également très nombreux dans les domaines d’activité qui gravitent
autour des entreprises du médicament :
• les sous-traitants en recherche, en développement clinique (CROs), en

production pharmaceutique (façonniers),

• les entreprises fabriquant les principes actifs des médicaments,
• les grossistes et dépositaires…

long de ses études,

Tout au
le pharmacien développe une culture
pharmaceutique. Sa solide formation scientifique et ses connaissances en
sciences pharmaceutiques, qualité, réglementation… en font un “expert du
médicament.”
Compléter cette formation scientifique par un master 2 (surtout quand il est
effectué en alternance) permet au pharmacien de s’ouvrir les portes de nombreux
métiers (réglementaires, qualité, production, marketing, pharmacovigilance…).

À toutes les étapes du cycle de vie du médicament, le pharmacien est le garant
de la sécurité pharmaceutique des produits de santé et au final, du patient.

REPÈRES

Les médicaments sont conçus,
développés puis fabriqués par
l’industrie du médicament.

Les grossistes répartiteurs vont
ensuite stocker les médicaments et
les acheminer vers les pharmacies
d’officine de France qui délivreront
à chaque patient son traitement
personnalisé.

LES ENTREPRISES
RECRUTENT DES
PHARMACIENS… ET
D’AUTRES PROFILS !

De nombreux profils scientifiques
répondent aux besoins des entreprises
(médecins, biologistes, ingénieurs…).

La connaissance de
l’entreprise
et de l’environnement de la santé,
les compétences professionnelles
(gestion de projets, travail en équipe,
anglais, capacité d’analyse et de
synthèse, résolution de problèmes…),
la motivation et la capacité à définir
un projet professionnel feront la
différence lors du recrutement.

LE PHARMACIEN DANS LES ENTREPRISES DU MÉDICAMENT • 5

2.
LES MÉTIERS ACCESSIBLES AUX PHARMACIENS DANS LE CYCLE DE VIE DU MÉDICAMENT

8 – 10 ANS
PRÉPARATION DU
MÉDICAMENT

1 – 3 ANS
AUTORISATION ET
MISE EN PRODUCTION

Recherche
Isolement des molécules
Essais précliniques
Essais sur la cellule et sur l’animal
Recherche de la forme galénique
Essais cliniques (phases 1, 2 et 3)
Essais sur l’homme

Autorisation de mise
sur le marché (AMM)
Prix et remboursement
Développement industriel

PRODUCTION DU MÉDICAMENT

Fabrication
Conditionnement

RECHERCHE &
DÉVELOPPEMENT

Pages 8 à 10

PRODUCTION

Pages 12 à 14

CHARGÉ
DE RECHERCHE

CHEF DE PROJET ÉTUDES
ESSAI CLINIQUE

CHARGÉ DE
PHARMACOVIGILANCE

CHEF DE PROJET
PRODUCTION

CHARGÉ DE TRANSPOSITION
INDUSTRIELLE

RESPONSABLE ATELIER
PRODUCTION

Il conçoit
des modèles
scientifiques et
des expériences
qui ouvriront
de nouvelles
pistes pour les
médicaments de
demain.

Il met en place
et suit les études
cliniques d’un
projet dans les
différents sites
d’investigation
en garantissant
la qualité des
données recueillies
et le respect de
la réglementation.

Il réalise le suivi
de la tolérance
des produits en
développement
et commercialisés
afin de garantir
la sécurité
des patients.

Il organise et
pilote les projets
de transformation,
d’évolution ou
d’amélioration
impactant
les activités
de fabrication
des médicaments
sur les sites
de production.

Il participe à la
mise en place des
projets de dévelop-
pement industriel
et d’optimisation
des procédés de
fabrication en
gérant les moyens
humains et maté-
riels nécessaires à
leur réalisation.

Il organise, pilote,
suit et optimise
les activités
de production
d’un secteur
de fabrication
et/ou de
conditionnement.

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MÉTIERS
TRANSVERSES

Pages 22 à 28

CHARGÉ D’AFFAIRES RÉGLEMENTAIRES
Il constitue les dossiers d’enregis-
trement en vue de l’obtention et du
maintien des autorisations de mise sur
le marché (AMM) et suit les relations
avec les autorités de santé.

ASSUREUR QUALITÉ

Il met en œuvre et anime (dans
un domaine donné) le système
d’assurance qualité dans le cadre
de la politique qualité de l’entreprise.

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6 • LE PHARMACIEN DANS LES ENTREPRISES DU MÉDICAMENT

2.

LES MÉTIERS ACCESSIBLES AUX PHARMACIENS DANS LE CYCLE DE VIE DU MÉDICAMENT

VIE DU MÉDICAMENT

Information des prescripteurs
Vente au public
Pharmacovigilance

COMMERCIALISATION & DIFFUSION

Pages 16 à 21

RESPONSABLE
TRANSPARENCE PRIX

CHARGÉ
MARKET ACCESS

CHEF
DE PRODUIT

CHARGÉ D’ÉTUDES
MARKETING

CHARGÉ INFORMATION
MÉDICALE

Il constitue
les dossiers de
transparence et
de prix en vue
de la fixation
du prix et de
l’obtention de la
prise en charge
des produits de
l’entreprise.

Il prépare l’accès et
le maintien du pro-
duit sur le marché
par une prise en
compte optimale
des attentes des
autorités de santé
et d’une évaluation
médico-écono-
mique régulière-
ment actualisée.

Il élabore et met en
œuvre la stratégie
marketing/
communication
pour son
portefeuille de
produits afin d’en
optimiser le chiffre
d’affaires et la
rentabilité.

Il définit et réalise
des études
qualitatives et/
ou quantitatives
afin d’analyser
les marchés
dans l’objectif de
mettre en place
et d’ajuster les
stratégies produits.

Il assure le
traitement des
demandes d’infor-
mation médicale
ou des demandes
scientifiques pro-
venant des profes-
sionnels de santé,
des patients et des
distributeurs.

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MEDICAL SCIENTIFIC LIAISON (MSL)
Il apporte sur ses domaines thérapeutiques d’expertise,
une information scientifique et médicale aux
professionnels de santé et développe des partenariats
scientifiques visant à optimiser la prise en charge des
patients.

CONTRÔLEUR QUALITÉ

Il met en œuvre les techniques de contrôle qualité afin
de vérifier la qualité des produits et des services dans
le respect de la réglementation et des règles d’hygiène
et de sécurité.

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LE PHARMACIEN DANS LES ENTREPRISES DU MÉDICAMENT • 7

RECHERCHE & DÉVELOPPEMENT
CHARGÉ DE RECHERCHE
CHERCHEUR • CHARGÉ DE TRAVAUX SCIENTIFIQUES • CHARGÉ DE TOXICOLOGIE • CHARGÉ DE PATHOLOGIES

Il réalise les travaux d’études dans le cadre d’un projet de recherche donné. Il est en charge de la conception et de la réalisation
d’expériences scientifiques et/ou technologiques, dans le respect des plannings, des budgets, de la réglementation, et des règles
d’hygiène et de sécurité en vigueur. Il peut intervenir dans le cadre de nombreuses spécialités (biologie, chimie, biochimie,
toxicologie, pharmacologie, pharmacocinétique…).

Le métier au quotidien…

Le chargé de recherche contribue à l’élaboration du cahier des charges de
ses travaux. Il définit et rédige les protocoles de travail, les procédures, les
hypothèses de recherche et les modèles scientifiques à utiliser.

Il analyse et interprète les résultats de ses expériences, et en contrôle la
cohérence par rapport aux hypothèses initiales.

Il peut être amené à superviser les activités éventuelles confiées à des
sous-traitants, en particulier dans leur dimension technique. Il assure la
formalisation et la communication de ses résultats de recherche en interne
et/ou à l’externe.

Il réalise en continu une veille scientifique et/ou technique sur son domaine
d’activité, avec l’objectif d’identifier de nouvelles pistes de recherche et de
concevoir des méthodes d’investigation innovantes.

Les attentes des entreprises…

LES FORMATIONS

LES COMPÉTENCES

Les postes de
chargé de recherche
sont ouverts à
de nombreux
profils titulaires de
master scientifique
et de doctorat
en spécialité
scientifique (biologie
moléculaire,
génomique…)

Au-delà de son expertise scientifique, le
chargé de recherche doit faire preuve d’une
grande rigueur afin d’intégrer les contraintes
réglementaires, budgétaires et calendaires
inhérentes au projet de recherche, ainsi que
d’assurer la traçabilité des données et la
reproductibilité des résultats.

Le fonctionnement en équipe pluridiscipli-
naire nécessite de savoir travailler en mode
projet et faire preuve de réelles capacités
relationnelles. Le leadership, la capacité à
argumenter, à travailler en transverse et à
maîtriser les compétences de gestion de
projet sont différenciants.

8 • LE PHARMACIEN DANS LES ENTREPRISES DU MÉDICAMENT

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L

l’expertise et

La dimension et les enjeux médico-économiques devien-
nent de plus en plus prégnants dans le processus de
recherche. Bien que
la spécialisation
scientifique/technique du métier restent fondamentales,
la complexité et/ou l’envergure des projets nécessitent
que les chargés de recherche soient capables de travailler
avec des chercheurs d’autres spécialités. La capacité à
développer un réseau, notamment à l’international, et à
savoir collaborer avec des interlocuteurs de culture et de
pratiques diverses (start-up, universités, hôpitaux, acteurs
publics, prescripteurs, associations de patients…) devient
essentielle.

Les passerelles possibles…
Ce métier permet notamment d’évoluer vers les métiers de :

Responsable d’équipe de recherche • Attaché de
recherche clinique • Chef de projet d’études essai clinique
• Galéniste • Documentaliste scientifique
Assureur qualité • Contrôleur qualité • Chargé d’affaires
réglementaires

Responsable d’atelier en production