INSTITUT DE FORMATION D’AUXILIAIRE DE PUERIULTURE

 

 

Association des Cours Professionnels de Pharmacie, Santé, Sanitaire, Social et Environnement

INSTITUT DE FORMATION D’AUXILIAIRE DE PUERICULTURE

MODALITES D’ADMISSION D’ENTREE EN IFAP

! UNIQUEMENT PARCOURS COMPLET

OU TITULAIRES D’UN BACCALAUREAT PROFESSIONNEL ASSP ou SAPAT

Selon l’arrêté du 07 avril 2020*

Relatif à la formation conduisant au diplôme d’Etat d’auxiliaire de puériculture

Notice à lire et à conserver

Date d’entrée en formation : Septembre 2021

Date limite de dépôt des dossiers :

Jeudi 03 Juin 2021

Nombre de places totales :

Site de Poissy : 34 places

Site de Juvisy Sur Orge : 31 places

Le Technoparc

14 rue Gustave Eiffel

78306 POISSY CEDEX

Tél : 01 39 22 10 60

ACPPAV – IFAP POISSY

ACPPAV – IFAP JUVISY SUR ORGE

Centre Hoche

25 rue Hoche

91260 JUVISY SUR ORGE

Tél : 01 69 21 92 16

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CALENDRIER DES EPREUVES DE SELECTION

Ouverture des inscriptions

Clôture des inscriptions

Publication des résultats

RENTREE DE SEPTEMBRE 2021

Mercredi 31 mars 2021

Jeudi 03 juin 2021

Mercredi 30 juin 2021 à 10h00,
par voie d’affichage au centre de formation

Confirmation de l’inscription Date butoir : le vendredi 09 juillet 2020 par écrit*

Attention : l’arrêté du 07 avril 2020 stipule à l’article 2 « La sélection des candidats est
effectuée par un jury de sélection sur la base d’un dossier et d’un entretien destinés à
apprécier les connaissances, les aptitudes et la motivation du candidat à suivre l’une des
formations visées au premier alinéa de l’article 1er ».

En raison de la crise sanitaire : la sélection sera uniquement sur dossier pour la sélection
2021, rentrée de septembre 2021.

La sélection des candidats est effectuée par un jury de sélection, présidé par le directeur
de l’IFAP.

Quelques soient vos titres ou diplômes, les modalités de sélection sont identiques pour tous,
les dispenses pourront être accordées dans un second temps.

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PRESENTATION DE LA FORMATION D’AUXILIAIRE DE PUERICULTURE

Arrêté du 21 mai 2014 modifiant l’arrêté du 16 janvier 2006 relatif à la formation conduisant au diplôme d’Etat d’auxiliaire de puériculture*

Article 13 de l’arrêté du 07 avril 2020 et arrêté du 05 février 2021

→ REFORME EN COURS : en attente des nouvelles modalités de formation en 2021

L’auxiliaire de puériculture travaille en équipe sous la responsabilité d’un(e) infirmier(ère). Il/elle participe à la
prise en charge de l’enfant bien portant, malade ou en situation de handicap dans différentes structures.
L’auxiliaire de puériculture exerce son activité dans les crèches, les haltes garderies, les PMI, les services de
maternité, de pédiatrie, les établissements de soins spécialisés permettant la prise en charge des enfants
handicapés ou atteints de maladies chroniques.

Public : Article 4, de l’arrêté du 16/06/2006, « Pour être admis à suivre les études conduisant au DEAP, les
candidats doivent être âgés de 17 ans au moins à la date de leur entrée en formation.

Pour l’apprentissage : la formation concerne les personnes âgées de moins de 30 ans qui
vont signer un contrat d’apprentissage avec un employeur.

Objectif de la formation

Formation diplômante
Préparer le diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture- niveau V

Durée de la formation : L’ensemble de la formation comprend 41 semaines soit 1435 heures
d’enseignement théorique et clinique (595 heures d’enseignement, soit 17 semaines en
institut de formation et 840 heures en stage clinique, soit 24 semaines). Le calendrier
individualisé est remis à chaque participant avant l’entrée en formation.

Par la voie de l’apprentissage, la durée de la formation en parcours complet est de 16 mois.

Contenu détaillé de la formation et affectations horaires

– Module 1 accompagnement d’un enfant dans les activités d’éveil et de la vie
quotidienne …………………………………………………………………………….. 175 h
– Module 2 l’état clinique d’une personne à tout âge de la vie……………… 70 h
– Module 3 les soins à l’enfant ……………………………………………………… 140 h
– Module 4 ergonomie ………………………………………………………………….. 35 h
– Module 5 relation et communication …………………………………………….. 70 h
– Module 6 hygiène des locaux ……………………………………………………… 35 h
– Module 7 transmission des informations ………………………………………… 35 h
– Module 8 organisation du travail ………………………………………………….. 35 h
– Période de formation en milieu professionnel …………………………….. 840 h

Total : 1435 heures de formation

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Pour les titulaires du baccalauréat ASSP OU SAPAT :

→Le tableau ci-dessous vous présente les modules de formation ainsi que les stages à réaliser en
fonction des dispenses de formation. En contrat d’apprentissage la formation la durée de formation est
de 12 mois.

Stages
Cliniques
6 semaines

4 semaines

6 semaines

2 semaines

4 semaines

Module de formation

Module 1
5 semaines

Module 2
2 semaines

Module 3
4 semaines

Module 4
1 semaine
Module 5
2 semaines

Module 6
1 semaine

Bac pro
ASSP
5 semaines de cours
6 semaines de stage

Bac pro
SAPAT
5 semaines de cours
6 semaines de stage

2 semaines de cours
4 semaines de stage

2 semaines de cours
4 semaines de stage

4 semaines de cours
4 semaines de stage

4 semaines de cours
4 semaines de stage

Acquis

Acquis

2 semaines de cours
4 semaines de stage

2 semaines de cours
4 semaines de stage

2 semaines

Acquis

1 semaine de cours
2 semaines de stage

Module 7
1 semaine
Module 8
1 semaine
Total 17 semaines

Pas de stage

Pas de stage

24 semaines

Acquis

Acquis

Acquis

Acquis

13 semaines de cours
18 semaines de stage

14 semaines de cours
20 semaines de stage

Objectifs pédagogiques

L’objectif de formation est de permettre à l’apprenant d’être capable :
– De participer à l’identification des besoins fondamentaux de l’être humain,
– D’assurer avec compétence les soins d’hygiène quotidiens, les activités d’éveil et la surveillance

des enfants qui lui sont confiés, en tenant compte de leur âge, de leur évolution, de
l’environnement socio culturel et institutionnel,

– De participer à l’éducation d’un enfant, de favoriser son autonomie,
– D’établir et de favoriser les relations avec l’enfant et sa famille,
– D’apporter, dans les actions de soins et d’éducation, une collaboration active et responsable au

sein d’une équipe pluri professionnelle.

Méthodes et moyens pédagogiques

– Des enseignements en cours magistraux, des travaux pratiques, des travaux dirigés et des travaux

–
–

de recherche ou de synthèse ; des travaux de groupe, des exposés oraux.
La mise en place d’objectifs de stage institutionnels et personnels.
Le libre accès au centre de documentation avec accès internet et aide accompagnement par la
documentaliste.

– Un suivi pédagogique pour individualiser l’accompagnement.
– Des temps de préparation pour les départs en stage et des temps de bilan de stage au retour.
– Un suivi de stage avec des mises en situation professionnelle formatives et normatives.
– Des temps d’analyse de pratique.

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Modalités de suivi et d’évaluation

Sont déclarés reçus au diplôme d’Etat d’auxiliaire de puériculture les candidats qui ont validé l’ensemble
des compétences liées à l’exercice du métier.
Pour être présenté au jury final, tout apprenant doit valider l’ensemble des modules d’enseignement
théorique et clinique et l’ensemble des compétences en stage.
Le candidat qui ne remplit pas les conditions de validation dispose d’un délai de cinq ans après la
décision du jury pour valider le ou les modules auxquels il a échoué. Au-delà de ce délai, le candidat
perd le bénéfice des modules d’enseignements validés

MODALITES DES EPREUVES DE SELECTION ET INSCRIPTION

Arrêté du 07 avril 2020

Public : Article 4, de l’arrêté du 16/06/2006, « Pour être admis à suivre les études conduisant
au DEAP, les candidats doivent être âgés de 17 ans au moins à la date de leur entrée en
formation ».

Être âgé de moins de 30 ans le jour de la signature du contrat d’apprentissage

Modalités d’admission pour entrer en formation : Journal Officiel du 07/04/2020.

Le recrutement se déroule sur dossier comme le stipule l’arrêté du 07 avril 2020.

– Cette sélection est destinée à apprécier les connaissances, les aptitudes et la

motivation du candidat à suivre la formation ;

– Pour information : en raison de la crise sanitaire, l’entretien est supprimé

– En apprentissage, l’admission en IFAP est soumise obligatoirement à la signature

pour la sélection

d’un contrat d’apprentissage.

Nombre de places ouvertes à la sélection :

Le nombre de places ouvertes au sein de chaque institut de formation ne peut excéder la
capacité d’accueil autorisée. Cette limite ne s’applique pas aux candidats inscrits dans le cadre
de la validation des acquis de l’expérience professionnelle.
10% des places sont proposées aux agents des services hospitaliers qualifiés de la fonction
publique hospitalière. Leur sélection est organisée par leurs employeurs. Les places non
pourvues à l’issue de la sélection sont réattribuées aux autres candidats.

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Pour la rentrée de septembre 2021, le nombre total de places
est de :

34 places sur le site de POISSY :

– Formation en apprentissage : durée 16 mois
– Formation initiale subventionnée CRIF* (en continu) : durée 10 mois
– Formation initiale : durée 10 mois
– Formation modulaire baccalauréat professionnel ASSP ou SAPAT

(en
discontinu) : durée en fonction du contrat de formation (apprentissage ou initial).

CRIF* :

La formation DEAP sur le site de Poissy est éligible à la subvention régionale (14 places). La
région prend en charge en priorité le public éligible au SPRF (niveau 3) des élèves sortis du
système scolaire depuis moins de 2 ans (exception faites des apprentis), des jeunes inscrits en
mission locale, des demandeurs d’emploi et des bénéficiaires du RSA, remplissant les
conditions suivantes : n’avoir obtenu AUCUN diplôme, titre ou certification. Sont ensuite
éligibles :

–

–
–

Les demandeurs d’emploi (catégories A et B), inscrits à pôle emploi depuis 6 mois
au minimum à l’entrée en formation ;
Les bénéficiaires du RSA ;
Les jeunes inscrits en mission locale ;

Seuls les effectifs inscrits, suivant une formation à temps plein sont éligibles à cette
subvention. Il faut également résider en Ile de France.

______________________

31 places sur le site de JUVISY SUR ORGE :

– Formation en apprentissage : durée 16 mois
– Formation modulaire baccalauréat professionnel ASSP ou SAPAT

(en
discontinu) : durée en fonction du contrat de formation (apprentissage ou initial).

Vous devez impérativement choisir votre parcours de formation dès l’inscription :

□ parcours en apprentissage 16 mois

□ parcours en initial 10 mois

ATTENTION :

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MODALITE DE SELECTION POUR LES CANDIDATS

Les pièces constituant le dossier de sélection sont à classer impérativement dans l’ordre ci-dessous :

1° /Une pièce d’identité. Les titres de séjour pour les ressortissants hors Union européenne doivent
être valide pour toute la période de formation ;

2°/ Une lettre de motivation manuscrite ;

3°/ Un curriculum vitae ;

4°/ Un document manuscrit*, de deux pages maximums, relatant au choix du candidat, soit une
situation personnelle ou professionnelle vécue soit son projet professionnel en lien avec les attendus
de la formation ;

*Attendus et critères nationaux pour le document manuscrit de deux pages :

Attendus
Attendus

Intérêt pour le domaine de l’accompagnement et de l’aide à la personne
notamment en situation de vulnérabilité

Qualités humaines et capacités relationnelles

Aptitudes en matière d’expression écrite, orale

Capacités d’analyse et maîtrise des bases de l’arithmétique

Capacités organisationnelles

Critères

Connaissances dans le domaine sanitaire, médico-social, social
ou sociétal

Aptitude à faire preuve d’attention à l’autre, d’écoute et
d’ouverture d’esprit

Aptitude à entrer en relation avec une personne et à
communiquer

Aptitude à collaborer et à travailler en équipe

Maîtrise du français et du langage écrit et oral

Pratique des outils numériques

Aptitude à élaborer un raisonnement logique à partir de
connaissances et de recherches fiables

Maîtrise des bases de calcul et des unités de mesure

Aptitudes d’observation, à s’organiser, à prioriser les activités,
autonomie dans le travail

5°/ Selon la situation du candidat, la copie des originaux de ses diplômes ou titres traduits en français ;

6°/ Le cas échéant, la copie de ses relevés de résultats et appréciations ;

7°/ Les bulletins scolaires des classes de première et terminale ;

8°/ Selon la situation du candidat, les attestations de travail, accompagnées éventuellement des
appréciations et/ou recommandations de l’employeur (ou des employeurs) ;

9°/ Le cas échéant, uniquement pour les rentrées de septembre 2021, une attestation de suivi de
préparation au concours d’auxiliaire de puériculture au cours de l’année 2020-2021 ;

10°/Pour les ressortissants hors Union européenne, une attestation du niveau de langue française
requis en C1 ;

11°/ Autre justificatif valorisant un engagement ou une expérience personnelle (associative, sportive…)
en lien avec la profession d’auxiliaire de puériculture.

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MODALITES D’ADMISSION

L’admission :

A l’issue du jury d’admission et à la vue de la note obtenue à cette épreuve, le jury établit une liste de
classement. Cette liste comprend une liste principale et une liste complémentaire. Les résultats des
épreuves de sélection sont affichés à l’institut de formation. Tous les candidats sont informés par
courrier de leur résultat.

Ils ont un délai de 07 jours ouvrés après affichage des résultats pour confirmer leur accord écrit
d’entrée en formation. Si dans ces 07 jours, soit au plus tard le 09 juillet 2021, le candidat n’a pas
formulé par écrit sa demande d’admission, il est présumé avoir renoncé à son admission et sa place
est proposée au candidat inscrit en rang utile sur la liste complémentaire.

Les résultats de sélection ne sont valables que pour la rentrée au titre de laquelle elles ont été
organisées (article 12 de l’arrêté, sauf report).

Report de scolarité :

Il est accordé de droit par le directeur de l’institut en cas :

– Report d’admission d’un an, renouvelable une fois en cas de :

o Congé de Maternité,
o Rejet de demande de mise en disponibilité,
o Garde d’enfant de moins de quatre ans.

– Report d’admission d’un an, renouvelable deux fois en cas :

o Rejet du bénéfice de la promotion professionnelle ou sociale,
o Rejet d’une demande de congé individuel de formation,
o Rejet d’une demande de congé de formation professionnelle.
o

L’admission définitive :

Elle est subordonnée :

– A la production, au plus tard le premier jour de la rentrée, d’un certificat médical par un
médecin agréé attestant que le candidat ne présente pas de contre-indication physique ou
psychologique à l’exercice de la profession ;

– A la production, au plus tard le jour de la première entrée en stage, d’un certificat médical de
vaccinations conforme à la réglementation en vigueur fixant les conditions d’immunisation des
professionnels de santé en France.

o Pour entrer en formation qualifiante, il faut dès les épreuves de sélection prendre en

compte le schéma vaccinal.

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