FICHE SIGNALETIQUE DES CENTRES DE FORMATION …

 

 

République Togolaise

MAEP

Ministère de l’Agriculture de l’Elevage et de la Pêche

FICHE SIGNALETIQUE DES CENTRES DE

FORMATION PROFESSIONNELLE AGRICOLE AU

TOGO

Fiche signalétique des centres de formation professionnelle agricole au Togo

Version 001 -janvier 2015

Publié par :

Deutsche Gessellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH

Conjointement élaboré par

Deutsche Gessellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH

 Projet d’appui à l’Education, la Formation Technique Professionnelle Agricole

(EFTPA/PDDAA)

Ministère de l’Agriculture de l’Elevage et de la Pêche (MAEP)

 Direcetion de la Formation, de la Diffusion des Techniques et des Organisations

Professionnelles Agricoles (DFDTOPA)

Contact

Ministère de l’Agriculture de l’Elevage et de la Pêche (MAEP)

Direcetion de la Formation, de la Diffusion des Techniques et des Organisations

Professionnelles Agricoles (DFDTOPA)

Email: dfdtopamaep@yahoo.fr; Tél: +228 22215563

Deutsche Gessellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH

Projet d’appui à l’Education, la Formation Technique Professionnelle Agricole

(EFTPA/PDDAA)

BP 1510 Lomé/Togo ; Tél : +22 21 64 49 E : eftpa@giz.de; I: www.giz.de

Introduction

Le Programme Détaillé de Développement de l’Agriculture en Afrique (PDDAA) de l’Union

Africaine lancé en 2003, représente la vision panafricaine et la stratégie pour le

développement de l’agriculture en Afrique. Le PDDAA constitue ainsi, le cadre de référence

pour la réforme du secteur agricole national et régional contribuant à la formulation de

politiques agricoles cohérentes pour une productivité accrue et une gestion plus efficace des

investissements dans le secteur agricole. Depuis 2007, la mise en œuvre du PDDAA a reçu un

appui de la part du gouvernement allemand par le biais du programme de la GIZ en appui « au

processus de réformes politiques au niveau continental dans le domaine de l’agro-business ».

En 2012, une nouvelle composante du projet dénommée « Promotion de l’Education et de la

Formation Technique Professionnelle Agricole en Afrique dans le cadre du NEPAD/ PDDAA

(PDDAA-FPAA) » a été lancée.

Le projet EFTPA vise à contribuer à l’élaboration d’une politique plus cohérente pour la

formation professionnelle agricole en Afrique, en particulier pour les jeunes. Il se concentre

sur trois domaines, à savoir :

–

la Gestion du savoir, l’étude des approches, des informations et des meilleures

pratiques dans le domaine de la Formation Professionnelle Agricole en Afrique

(FPAA) ;

–

l’ancrage de la Formation Professionnelle Agricole dans les structures du PDDAA, de

l’Union Africaine ainsi que dans leurs programmes ;

–

le développement et l’évaluation des mesures pilotes de renforcement de capacités

pour les agriculteurs, les jeunes, les employés et prestataires de services au niveau

national dans les institutions de formations (publiques et privées).

Les filières riz et aquaculture ont été retenues pour la phase pilote 2014-2016, lors de l’atelier

de sélection des filières d’intervention, sur la base d’un certain nombre de critères définis et

validés par les acteurs du secteur et, surtout sur les opportunités de création d’emploi dans les

différentes filières porteuses au Togo. Le plan de travail annuel 2014 du Projet Education et

Formation Technique Professionnelle Agricole (EFTPA) au Togo a prévu entre autres

activités «La Gestion du savoir, l’étude des approches, des informations et des meilleures

pratiques dans le domaine de la Formation Professionnelle Agricole en Afrique (FPAA) ».

Dans ce sens, il était opportun d’identifier les pratiques de formation (méthodes, techniques,

approches, etc.) en cours dans les centres de formation agricole, qui produisent des résultats

positifs et durables.

Pour ce faire, une mission de capitalisation de bonnes pratiques en matière de formation

professionnelle agricole au Togo a été lancée par le projet EFTPA/GIZ en vue d’identifier et

de caractériser les bonnes pratiques de formation professionnelle agricole en cours dans les

centres de formation puis d’en analyser les facteurs de succès.

Le présent document est conçu pour servir de support de communication destiné au grand

public. Editée (sous forme d’annuaire), cette partie peut servir d’excellent outil de promotion

des centres de formation professionnelle agricole. Une fiche d’une page est consacrée à

chaque centre répertorié. La fiche présente sur fond de carte, à côté du profil du centre, la

localisation de son siège et de ses zones d’intervention (localités où le centre dispose d’un site

ou de réalisations concrètes).

Par défaut, les zones d’intervention sont étendues aux préfectures des localités des sites ou

antennes des centres répertoriés. Une couleur est affectée à chaque région. Les zones grisées

représentent où les centres n’interviennent pas encore.

Fiche de résumé de bonne pratique de formation professionnelle agricole : CADI Afrique

Identité de la structure

Cercle d’Action pour un Développement Intégré en Afrique
(CADI-Afrique)
En 2009
N° 537/MCDAT/2009

Nom et sigle

Date de création
Numéro d’enregistrement
ou agrément
Classe/statut

1. Objectifs/Buts

ONG

Promouvoir l’agriculture et l’élevage au sein des populations rurales
Préserver l’environnement en luttant contre la déforestation

2. Thématiques de spécialisation

Nombre de
formés

150

Nombre de
formés
insérés
150

5

Nombre de
formateurs

Zones d’intervention
Zio, Agou, Blitta, Kozah

Localité
Totsi

Tsévié
Glékopé
Kablèkopé
Dimouri

Tsévié
Agou
Langabou
Dimouri

1
2
3

Agro pastorale

3. Localisation géographique
Région

Siège social Maritime

Préfecture Canton
Golfe

Aflao

Antennes,
sites

Maritime,
Plateaux,
Centrale,
Kara
4. Partenaires

Zio
Agou
Blitta
Bassar

Entreprise JUMAU ITA, CBA, NFJ, CRASOP

5. Coordonnées et contacts

Personne responsable
Adresse

BEGUEDOU B. Christophe
BP
Tél
E-mail
Site web

01 BP : 1514 Lomé 01
22 25 13 33 / 22 51 02 75
cadi@cadiafrique.org
www.cadiafrique.org

Résumé de la bonne pratique

L’ONG CADI-Afrique créée en 2009 intervient dans quatre (04)
préfectures des régions Maritime, des Plateaux, Centrale et de la
Kara. Son domaine de spécialisation est la formation à la carte
et/ou in situ et l’organisation des paysans en groupement. CADI-
Afrique a eu à former 150 paysans et organiser 36paysans en 6
groupements de 5. Elle intervient également dans la fourniture
des intrants agricoles aux producteurs et a eu à fournir des
engrais à crédit aux groupements. La structure dispose de 5
techniciens tous employés de façon permanente.

Fiche de résumé de bonne pratique de formation professionnelle agricole : CAFED

Identité de la structure

Nom et sigle

Date de création

Centre Agricole de Formation pour l’Entrepreneuriat et du
Développement (CAFED)
En 2013

Démarchesde formalisation en cours

Numéro d’enregistrement
ou agrément
Classe/statut

1. Objectifs/Buts

2. Thématiques de spécialisation

1
2
3

Agro- pastorale
Entrepreneuriat agricole
Transformation agro-pastorale

3. Localisation géographique

Sensibiliser, former et accompagner les jeunes à un métier agricole et à une insertion durable.

Nombre de
formés
15

Nombre de
formés insérés
15

Nombre de
formateurs

5

Siège social

Région
Maritime

Préfecture Canton
Golfe

Aflao

Localité
Agbalépédo Golfe

Zones d’intervention

Maritime

Yoto

Zafi

Yotokopé

Antennes,
sites

4. Partenaires

CADO, CAP-PDH, CFTP-Gamé

5. Coordonnées et contacts

Personne responsable

AZIABA Emmanuel Komi

Adresse

BP
Tél
E-mail
Site web

90 93 16 45
cafed@yahoo.fr

Résumé de la bonne pratique

Le centre CAFED créé en 2013
intervient dans deux (02)
préfectures de la région Maritime. Son domaine de spécialisation
est la formation de jeunes en agro-entrepreneur. CAFED a eu à
former 15 jeunes. Le centre dispose d’une bonne pratique
d’orientation professionnelle des apprenants qui consiste à les
mettre en des stages pratiques auprès des centres et exploitants
agricoles partenaires. Le centre appuie ces apprenants à la
rédaction de leur plan d’affaire et à la recherche de financement.
A titre d’exemple, le centre a eu à accompagner des jeunes
formés dont un a reçu le financement du PASA. Le centre dispose
de 5 techniciens employés de façon permanente.

Fiche de CAP PDH

Nom et sigle

Date de création

Numéro d’enregistrement
ou agrément
Classe/statut

1. Objectifs/Buts

ONG

Identité de la structure

Centre agro Pastoral, promotion et Développement Humain
(CAP-PDH)
15 Novembre 2008

Accompagner les personnes démunies pour une formation agro pastorale pratique en vue de leur
insertion professionnelle

Nombre de
formés
16

Nombre de
formés insérés
16

Nombre de
formateurs

3

2. Thématiques de spécialisation

1
2
3

Agro-pastorale
Elevage
Aquaculture
3. Localisation géographique

Siège social

Région
Maritime

Préfecture Canton
Avé

Badja

Localité
Badja

Zones d’intervention
Avé

Antennes,
sites

4. Partenaires

5. Coordonnées et contacts

Personne responsable

DZAKAS Antoine

Adresse

BP
Tél
E-mail
Site web

20 832 Lomé –Togo
22 51 77 52 / 90 10 46 34
centre_social@yahoo.fr
www.pdh-togo.org

PHARMA VETO SARL, Les Sœurs de la providence de St GAITAN

Résumé de la bonne pratique

L’ONG CAP-PDH créée en 2008 intervient dans une préfecture
de la région Maritime. Son domaine de spécialisation est la
formation des jeunes en agro pastorale. Dans ce domaine, elle a
eu à former 16 jeunes. Elle a développé une bonne pratique en
matière de mobilisation de fonds propres pour financer la
formation : elle commercialise les productions du centre. Elle
finance par cette stratégie jusqu’à 40 % de son dispositif de
formation. La structure dispose de 3 formateurs tous employés à
temps-plein.

Fiche de résumé de bonne pratique de formation professionnelle agricole

Identité de la structure

Nom et sigle

Centre de Formation et d’Appui aux Initiatives Agricoles (CFAIA)

Date de création

En 2011

Numéro d’enregistrement
ou agrément
Classe/statut

N ° 0061/MPAT-95 (Agrément de l’ONG BRACRU : Brigade
d’Action Rurale au Togo)
ONG

1. Objectifs/Buts

Former les jeunes à l’auto-emploi par la valorisation des produits locaux

2. Thématiques de spécialisation

1
2

Agro-pastorale
Transformation agroalimentaire

3. Localisation géographique

Nombre de
formés
58

Nombre de
formés insérés
58

Nombre de
formateurs
9

Siège social

Région
Maritime

Préfecture Canton
Kpomé
Zio

Localité
Zogblakopé Zio, Haho, Adéta,

Zones d’intervention

Antennes,
sites

Maritime
Plateaux,
Kara
4. Partenaires

Zio
Adéta, Haho
Kara

Tsévié
Adéta, Notsé
Kara

Tsévié
Adéta, Notsé
Kara

ANPE(Agence Nationale pour l’Emploi), FAIEJ

5. Coordonnées et contacts

Personne responsable

AHAMA Yawovi Séwa

Adresse

BP
Tél
E-mail
Site web

s/c BP : 80 608 Lomé
22 43 42 35 / 90 10 33 15/ 90 07 77 27
bracrutg@hotlook.fr

Kozah

Résumé de la bonne pratique

intervient dans

L’ONG CFAIA créée en 2011,
trois (03)
préfectures des régions Maritime, des Plateaux et de la Kara. Ses
domaines de spécialisation sont la formation des jeunes en agro
pastorale et en transformation agroalimentaire. CFAIA a formé à
ce jour 58 jeunes. Elle intervient également dans l’insertion
professionnelle à
le renforcement des capacités à
l’élaboration de plan d’affaire. Le centre forme les jeunes sur la
transformation du soja en différents produits (biscuits, lait en
poudre, viande et fromage). Le personnel enseignant est composé
de
ingénieurs agronomes qui sont employés
permanemment et de six (06) techniciens employés à temps
partiel.

travers

trois

(03)