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CCI Sud Formation CFA Occitanie

3 ETABLISSEMENTS DE FORMATION

BEZIERS

MONTPELLIER

SETE

1ère Partie

LE CONTRAT D’APPRENTISSAGE

• Etre âgé(e) de 16 ans au moins et avoir moins de 30 ans

• Les jeune âgés de 15 ans avant le terme de l’année civile

AGE

s’ils ont achevé le 1er cycle de l’enseignement
secondaire (3ème)

• Pas de limite d’âge pour une personne ayant une RQTH

• Formation gratuite pour les jeunes

COUT

• Rémunération en fonction de l’âge, de l’année de

formation, et de la convention collective de branche

• De nombreuses aides pour l’apprenti(e) et pour l’entreprise

LE CONTRAT D’APPRENTISSAGE

• Contrat de travail à durée déterminée en fonction du

diplôme

DUREE

• Possibilité de réduire cette durée si je jeune est titulaire
d’un diplôme équivalent ou supérieur à celui préparé

STATUT

• Etre recruté/e par une entreprise qui a désigné

un/e maître d’apprentissage

• Etre reconnu/e apte par la Médecine du travail lors

de la visite médicale

Rémunération de base en contrat
d’apprentissage
(hors convention collective)

Age

Salaire
1ère année

Salaire
2ème année

Salaire
3ème année

Mineur

25% du SMIC
374,61 €

37% du SMIC
554,430 €

53% du SMIC
794,19 €

18 – 20 ans

41% du SMIC
614,37 €

49% du SMIC
734,253 €

65% du SMIC
974 €

21 ans et plus

53% du SMIC
794,18€

61% du SMIC
914 €

78% du SMIC
1 168,80 €

Base mensuelle : 151,67 heures
Temps complet à 35 heures hebdomadaire
SMIC brut mensuel : 1498,47€ (horaire : 9,88€) au 1er janvier 2018

10 bonnes raisons
de choisir l’alternance

1) Une voie de plus en plus reconnue

2) Une indépendance financière

3) Pas de frais de scolarité à débourser

6) Une mise en pratique des
connaissances théoriques

7) Une plus grande maturité

8) L’insertion professionnelle

4) Un diplôme équivalent à celui obtenu en
formation initiale

9) Un statut avantageux

5) Une première expérience professionnelle

10) Pas de routine