AUDIOPROTHESISTE – Emploi et Handicap

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Audioprothésiste – Page 1
Création : Décembre 2012
Maj : Avril 2016

AUDIOPROTHESISTE

ROME : J1401

1. FORMATION – QUALIFICATION

Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau II à I.
Des formations complémentaires (en déficience auditive de l’enfant, audiologie, audioprothèse implantée,
…) peuvent être requises.

2. ACTIVITE

2.1. DESCRIPTION DE L’ACTIVITE

2.1.1. ACTIVITE PRINCIPALE

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Prendre connaissance des examens médicaux et les compléter éventuellement
Déterminer et choisir l’appareillage en fonction du type de surdité et d’utilisation (bruit ambiant…)
Fabriquer des embouts à partir d’un moulage du conduit auditif
Monter, adapter, régler et réparer la prothèse auditive
Contrôler la qualité de la correction et assurer le suivi de l’appareillage
Expliquer et apprendre au patient et à sa famille le fonctionnement de l’appareil (positionnement,
réglage, entretien)
Gérer le ficher client et le stock (matériel, pièces détachées)
Renseigner les documents médico-administratifs et effectuer les opérations relatives au règlement

Participer à des actions de dépistage, de sensibilisation en lien avec d’autres intervenants
Coordonner une équipe
Gérer un magasin

2.1.2. ACTIVITES POUVANT ETRE ASSOCIEES

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2.2. MACHINES ET OUTILS UTILISES

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Téléphone
Ordinateur
Audiomètre

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3. CONTRAINTES

3.1. CONTRAINTES PHYSIQUES

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Dextérité manuelle
Travail sur écran

3.2. CONTRAINTES ORGANISATIONNELLES

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Déplacements possibles
Travail en autonomie
Travail le samedi

4. HANDICAP

Moteur

Compatible avec aménagement

Maladie invalidante
(visite médicale conseillée)
Visuel
Auditif

Compatible avec aménagement

Compatible avec aménagement
Compatible avec aménagement

Psychique

Pas ou peu compatible

Traumatisme crânien

Pas ou peu compatible

Mental

Pas ou peu compatible

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Exemple d’aménagement de poste

En ce qui concerne les pathologies motrices, l’aménagement de poste peut comprendre :

un siège ergonomique adapté et si besoin une assise
spécifique (assise coccyx)

un repose-pieds ou repose-jambes

un repose-documents incliné et réglable en hauteur
avec plateau supérieur coulissant

un support ordinateur portable (avec clavier et souris
indépendants)

un clavier adapté

un pavé numérique séparé

une souris ergonomique

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un plan de travail à hauteur réglable

un bras support d’écran plat

un casque téléphonique

Pour les pathologies visuelles, l’aménagement de poste peut comprendre :

un vidéo-agrandisseur pour faciliter la lecture des
documents papier (agrandissement de l’information,
réglage des contrastes)

un logiciel d’agrandissement et de lecture d’écran
(Zoom Text par exemple), afin de faciliter l’accès à
l’information sur écran par les possibilités de paramé-
trage (agrandissements ciblés, réglage des con-
trastes, choix du curseur, de la souris)

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un écran de plus grande taille

un clavier adapté : clavier à gros caractères inverse
par exemple

une lampe de bureau à lumière diffuse (pas d’effet
d’ombre, dispositif anti-éblouissement)

une loupe électronique

une loupe d’appoint (règle-loupe, loupe éclairante…)

Matériel braille : plage braille, logiciel de lecture
d’écran jaws

Pour les pathologies auditives, l’aménagement de poste peut comprendre :

Un appareillage auditif
Une boucle magnétique
Un amplificateur
Un téléphone amplifié, avec boucle magnétique, avec retour lumineux…
Un vidéophone
Les logiciels de messagerie instantanée