Secrétaire Comptable – LADAPT

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Secrétaire Comptable
Formation de niveau 4
Durée : 18 mois

Métier code ROME : M1608

Le ou la Secrétaire-Comptable assure dans toute entreprise commerciale, industrielle ou artisanale, le secrétariat et la tenue de
la comptabilité courante. Il ou elle peut intégrer tout poste nécessitant cette double compétence, particulièrement appréciée
dans les PME – PMI de tout secteur.

Le déroulé de la formation est construit de manière à ce que le ou la stagiaire s’ins-
crive progressivement dans une démarche active de reclassement professionnel.

Lors des trois premiers mois de la formation, nous vous aiderons à…

 travailler l’engagement dans le projet de reconversion,

 développer des méthodes d’apprentissage,

 vous approprier le profil professionnel attendu sur le métier,

 acquérir les premières compétences professionnelles.

La formation est accessible :

 Aux personnes travailleurs handicapés
bénéficiant d’une orientation de
la
M.D.P.H. (Maison Départementale des
Personnes Handicapées).

Ensuite, vous développerez les compétences relevant du métier :

 Produire des documents professionnels courants,

 Rechercher et communiquer des informations.

 Aux salariés et demandeurs d’emploi.

 Accueillir et orienter les visiteurs, traiter les appels téléphoniques.

Les pré-requis :

 Assister une équipe dans la planification et l’organisation de ses activités (gérer le

temps, les ressources, organiser les déplacements, traiter le courrier).

 Maîtrise du français oral et écrit.

 Assurer l’administratif des services de l’entreprise : réaliser des devis et factures à

 Maîtrise des calculs de base (les 4 opé-
rations, proportions et pourcentages).

 Suivre les dossiers administratifs du personnel,

l’aide de logiciels spécifiques, suivre les règlements, traiter les litiges,

 Utilisation courante des outils bureau-

 Assurer les travaux courants de comptabilité : saisir les écritures comptables, décla-

tiques.

rer la TVA, contrôler les comptes à l’aide d’un logiciel comptable.

 Aptitudes d’adaptation et polyvalence.

 Établir la paie et les déclarations sociales courantes (URSSAF, Pôle Emploi, retraite).

 Sens du contact.

Ces éléments peuvent être travaillés au
cours d’une remise à niveau (cf. fiche cor-
respondante).

Lors du dernier mois, vous pourrez mettre l’accent sur :

 Vos démarches d’insertion socio-professionnelle.

 Votre recherche d’emploi.

Pourquoi se former à LADAPT Evian ?

 L’accompagnement est assuré par une équipe pluridisciplinaire (formation, insertion, accompagnement médico-psycho-social).
 La formation est individualisée (rythme et progression adaptés, entrée possible tout au long de l’année).
 Des stages en entreprise jalonnent le parcours afin de permettre une meilleure adaptation professionnelle.
 La formation débouche sur un diplôme de niveau 4 homologué par le Ministère chargé de l’emploi.

Les stages de rééducation professionnelle sont organisés dans des centres de rééducation professionnelle (CRP), publics ou privés,
appartenant au secteur médico-social. Ils permettent à la personne handicapée de suivre une formation qualifiante avec la possibilité
d’être rémunérée et logée si besoin au sein même de ces centres.

LADAPT Haute-Savoie 20 avenue de Noailles
BP 125, 74502 Evian les Bains Cedex
Renseignements : secrétariat de formation Sandrine Brunette Tél. : 04 50 83 19 00 – evian@ladapt.net – www.ladapt.net

LADAPT « vivre ensemble, égaux & différents »