SOMMAIRE – ECF FORMATIONS

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CYCLES

SOMMAIRE

Actualité comptable et fiscale ………………………………………………………. 12
Actualité sociale et paie ……………………………………………………………… 14

CABINET / CONSEIL

Accompagnement à l’étude du risque de blanchiment des capitaux ………… 17
évaluation du fonds commercial ……………………………………………………. 18
Faire de la cybersécurité un atout pour le cabinet …………………………. 19
La facture électronique et les documents numériques ……………………… 20
Optimiser la cession de son cabinet ……………………………………………… 21
Organisation, gestion de son temps …………………………………………… 22
Petits groupes de sociétés ………………………………………………………….. 23
Règlement général de protection des données personnelles ………….. 24

CAC

Actualités de l’année 2020 pour le CAC ……………………………………… 26
Audit des principaux cycles de l’entité : achats, ventes et stocks …….. 27
Audit social …………………………………………………………………………….. 28
Démarche globale d’audit et rentabilisation des missions ………………. 29
Evaluation du fonds commercial …………………………………………………. 30
Excel en cabinet EC et CAC ………………………………………………………. 31
L’annexe aux comptes annuels et le rapport de gestion …………………. 32
Le commissariat aux apports et le commissariat à la transformation dans
les TPE / PME …………………………………………………………………………. 33
Missons ALPE – NEP 911 – NEP 912 : les enjeux …………………………….. 34

COMPTABILITÉ / GESTION

Analyser et expliquer le TSIG ……………………………………………………… 36
Associations : comptabilité et juridique ……………………………………….. 37
Consolider avec le logiciel comptable du cabinet et des outils Excel … 38
Débitants de tabac et diffuseurs de presse ………………………………….. 39
Excel en cabinet EC et CAC ……………………………………………………….. 40
Financement et trésorerie ………………………………………………………….. 41
L’annexe aux comptes annuels et le rapport de gestion ………………….. 42
La révision : objectifs et méthodologie d’efficacité ………………………… 43
Mise à jour de la comptabilité : être efficace et préparer le bilan ……… 44
Petits groupes de sociétés ………………………………………………………… 45

SOMMAIRE
Seuil de rentabilité et coût de revient ………………………………………….. 46
Traiter un dossier d’agence immobilière ………………………………………. 47
Traiter un dossier de lotisseur et de marchand de biens ………………… 48
Traiter un dossier de promotion immobilière ………………………………… 49

Accompagnement à l’étude du risque de blanchiment des capitaux ………… 51
Associations et fiscalité …………………………………………………………….. 52
Le contrôle fiscal en 2020 : nouveautés et retours terrain ………………. 53
Maîtriser la fiscalité des plus-values professionnelles / des particuliers .. 54

Droit des défaillances d’entreprises ……………………………………………. 56
L’EIRL, une autre alternative à l’EURL …………………………………………. 57

FISCALITÉ

JURIDIQUE

SOCIAL

Audit social …………………………………………………………………………….. 59
PAIE BTP : Maîtriser les spécificités …………………………………………… 60
Paies transports : maîtriser les spécificités ………………………………….. 61
Paies H.C.R : maîtriser les spécificités ………………………………………… 62
Solde de tout compte : gérer en paie les indemnités de rupture ………. 63
Transformer son service social en service RH ……………………………….. 64

MANAGEMENT / SOFT SKILLS

Communiquer plus efficacement avec le process communication ……. 66
L’élaboration du plan d’actions et l’implication des équipes : la clé du
succès ! …………………………………………………………………………………. 67
L’entretien annuel de présentation du bilan …………………………………. 68
Les fondamentaux du management …………………………………………….. 69
Motiver et accompagner la génération Y ……………………………………… 70
Préparer et anticiper ses recrutements ………………………………………… 71
Prise de parole en public ………………………………………………………….. 72
Recruter sur les soft skills …………………………………………………………. 73
Réussir la transformation digitale du cabinet… AVEC vos collaborateurs ! … 74

PRISE EN CHARGE

DE LA FORMATION DES COLLABORATEURS

Depuis le 1er avril 2019, la branche des experts-comptables et
commissaires aux comptes a rejoint l’Opco Atlas.

A compter du 1er janvier 2020, l’OPCO ATLAS est votre seul in-
terlocuteur.

CRITÈRES DE PRISE EN CHARGE
COÛTS PÉDAGOGIQUES

➞

• 25 € / heure de formation

(soit 200 € pour une formation de 8 heures)

• Dans la limite d’un plafond annuel en 2020 de :

• 1 000 € HT pour les cabinets de – de 11 salariés.

• 100 % de la collecte légale + conventionnelle pour les

cabinets de 11 à 49 salariés.

COMMENT OBTENIR UNE PRISE EN CHARGE ?

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Inscrire votre collaborateur à une formation
ECF Formations et procéder à son paiement.

Avant la formation, adresser une demande de
prise en charge à ATLAS.
• Suivre le lien contact ici pour retrouver les coordonnées téléphoniques

et l’adresse postale unique de votre OPCO ATLAS.

• Si vous n’êtes pas adhérent, vous trouverez sur cette même page

comment faire votre demande d’adhésion et créer votre compte OU

comment vous connecter sur votre compte en tant qu’adhérent.

Recevoir, une fois votre demande validée, l’ac-
cord de prise en charge.
• Retourner l’accord de prise en charge signé à votre OPCO, accom-

pagné du programme détaillé et de la facture acquittée que nous

vous transmettrons.

Important : quelques précisions.
• ECF Formations ne pratique pas la subrogation.

• Le cabinet avance donc les frais pédagogiques en les réglant auprès

d’ECF avant la formation.

• L’OPCO finance la formation des collaborateurs et des profession-

nels assimilés salariés des cabinets de – de 50 salariés.

• Pour les professionnels non-salariés, le FIFPL est compétent

PRISE EN CHARGE

POUR LES PROFESSIONNELS LIBÉRAUX

LE FIF PL, C’EST QUOI ET POUR QUI ?

?

Le Fonds Interprofessionnel de Formation des Pro-
fessionnels Libéraux (FIF PL) gère les fonds de for-
mation des professionnels libéraux, et est suscep-
tible de prendre en charge
formations suivies
dans la limite des critères de prise en charge fixés
représentants professionnels.
annuellement par

les

les

Pour savoir si vous êtes éligible à une prise en charge
de formation veuillez suivre le lien en cliquant ici.

CRITÈRES DE PRISE EN CHARGE

• Prise en charge au coût réel plafonné à 250 €

par jour de formation

➞

900 €

• Dans la limite d’un plafond annuel en 2020 de

Télécharger les plafonds de prise en charge
FIF PL 2020 en cliquant ici

COMMENT OBTENIR UNE PRISE EN CHARGE ?

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Inscrire votre collaborateur à une formation ECF Formations et
procéder à son paiement.

Avant la formation (et au plus tard 10 jours après la formation),
effectuer une demande en ligne de prise en charge au FIF PL :
• Connectez-vous sur le site FIF PL : https://netopca.fifpl.fr
• Cliquer dans « ESPACE ADHERENT » puis « EFFECTUER UNE

DEMANDE EN LIGNE »

Joindre au Formulaire de Demande de Prise en Charge :
•
•
•

le devis de l’Organisme de Formation ou la Convention de Stage
le programme détaillé par jour de formation
la photocopie de l’Attestation de Versement de la Contribution à
la Formation Professionnelle (URSSAF) ou de l’Attestation d’Exo-
nération de cette Contribution
• votre Relevé d’Identité Bancaire

Attendre la réponse à votre demande
• Votre demande est soumise à une Commission Professionnelle
constituée de vos Représentants Syndicaux qui sont seuls habi-
lités à se prononcer sur un accord (ou refus) de prise en charge
selon les critères établis.

• Dans le cas d’un accord de prise en charge, les services du FIF
PL vous adresseront un courrier d’accord de prise en charge
vous indiquant un numéro de dossier.

• Dans le cas d’un refus de prise en charge par la Commission Profes-
sionnelle, un courrier vous est, bien entendu, également adressé.

Transmettre au FIF PL une attestation de Présence et de
Règlement
• Dès la fin de votre formation, demandez à ECF FORMATIONS
de compléter l’attestation de présence et règlement (téléchar-
geable ici).

• Cette attestation doit être impérativement déposée dans la

rubrique Services en ligne. Cette pièce permettra le solde de
votre dossier (si aucun autre justificatif ne manque).

Important : ECF Formations ne pratique pas la subrogation.

INTRA

FORMATION AU SEIN DE VOTRE CABINET

Vous souhaitez bénéficier d’une formation du CATALOGUE
ECF FORMATIONS mais les dates et les villes proposées
ne vous conviennent pas ?

ECF FORMATIONS organise la formation au sein de votre cabinet !

Contactez-nous au 01 47 42 08 60 ou via formations@e-c-f.fr

Tarifs
(frais pédagogiques hors frais de déplacement)

0 – 5 participants : 2 000 € HT
5 – 10 participants : 3 000 € HT
10 -15 participants : 4 000 € HT
15 – 20 participants : 5 000 € HT
+ de 20 participants : sur devis

IMPORTANT

votre OPCO.

une intra.

• ECF FORMATIONS ne pratique pas la subrogation.
• Une prise en charge des frais pédagogiques est possible par

• Astuce : plusieurs cabinets peuvent s’associer pour organiser