FAITES LE CHOIX D’UN APPRENTISSAGE – CCI Formation 49

 

 

FAITES LE CHOIX D’UN APPRENTISSAGE
AU CŒUR DES ENTREPRISES

UN MÉTIER

UN DIPLÔME

UN SALAIRE

CCI FORMATION ANGERS – CHOLET – SAUMUR
CRÉATEUR DE TALENTS DU CAP AU BAC+5

À FEUILLETER…

P.3

CCI Formation 49, c’est…
8 bonnes raisons d’intégrer l’un de nos établissements

P.4

Un centre de formation présent dans 3 villes du Maine-et-Loire

P.5

Qu’est-ce que l’alternance ?

P.6

Construire son parcours de formation

Administration Gestion RH
Banque Assurance

Bijouterie
Coiffure
Métiers de l’Énergie
Métiers de l’Industrie

Logistique
Maçonnerie
Maintenance des véhicules automobiles
Menuiserie bois/alu/PVC

Optique
Peinture
Pharmacie
Service à la personne

P.10

Tourisme, Café, Hôtellerie, Restauration
Vente Commerce

P.11 Negoventis

Comment s’inscrire ?

P.12 CCI Formation s’engage à guider les talents de demain

Toujours un défi d’avance !
Visites du CFA

P.13 Mordus d’Apprentissage, une communauté d’acteurs engagés

Une ouverture sur le monde
Un engagement citoyen

P.14

Jeu d’alliance et force d’un réseau
Au-delà des différences

P.7

P.8

P.9

2

SENS ÉTHIQUE
ET INSPIRATION DURABLE
Engagée dans une démarche RSE* porteuse
de sens et de résultats, la CCI de Maine-
et-Loire a obtenu le label Lucie, en mars
2017, puis son extension en novembre 2018
au label Lucie Organisme de Formation.
Attestant un engagement en matière de
développement durable d’une entreprise,
ce label de référence en Europe et basé sur
la norme internationale de Responsabilité
Sociétale ISO26000, s’attache à identifier les
marges de progrès à réaliser dans différents
champs. Parmi les 25 engagements pris par
la CCI, plusieurs concernent directement
le projet d’établissement du
CFA : approche compétences,
transformation digitale, focus
groupes entreprises, appui à
l’insertion professionnelle…
*Responsabilité Sociétale des Entreprises

FORMATION CONTINUE,
AU PLUS PROCHE
DES PROFESSIONNELS

CCI Formation accompagne près de 5  000
stagiaires par an autour d’un panel de
formations. Chaque collaborateur
225
de l’entreprise peut ainsi acquérir de
nouvelles compétences et accéder à des
parcours de formation adaptés et innovants
qui lui permettront de progresser dans sa
carrière.

96%

des entreprises satisfaites des
prestations de CCI Formation.

CCI FORMATION ANGERS – CHOLET – SAUMUR

CCI FORMATION 49, C’EST…

DES COLLABORATEURS ENGAGÉS
AU SERVICE DE L’EXPÉRIENCE
APPRENANT :

…AVEC DES MOYENS DÉDIÉS

26 000

jeunes formés
depuis 10 ANS

3 300

apprentis

300

formateurs

90

diplômes du
CAP AU BAC +5

16

filières métiers

3

36 000 M2

de locaux
techniques

établissements
(Angers, Cholet,
Saumur)

…ET DES RÉSULTATS PROUVÉS

87%

de réussite aux
examens

86%

des apprenants
en emploi ou
en poursuite de
formation, 6 mois
après leur examen

400

apprenants
concernés par
des parcours
individualisés, dont
62 apprentis en
situation de handicap 

89%

des apprenants
satisfaits de leur
formation et qui la
recommanderaient à
leur entourage

1ER rang

régional en nombre
d’apprentis

1/3

des apprentis du
Maine-et-Loire
formés au CFA de la
CCI 49

EN 2019

8 Meilleurs Apprentis
de France
3 Médaillés aux
épreuves nationales des
Olympiades des Métiers
1 Médaillé aux
WorldSkills Junior

8 BONNES RAISONS
D’INTÉGRER L’UN DE NOS ÉTABLISSEMENTS

Excellence
professionnelle 
de nos apprentis avec
des parcours de
réussite emblématiques
et des participations
à de nombreux concours
régionaux, nationaux et
internationaux

8

7

Équipements
à la pointe de la technologie
des ateliers techniques, des laboratoires
équipés de matériel professionnel de
haute technicité, des salles multimédias
dotées d’outils numériques
dernière génération

6

Équipe de formateurs
et d’intervenants
experts, issue
du monde de l’entreprise

1

Formation gratuite
et rémunérée
en alternance

Formations
pratiques adaptées
au monde du travail
par le biais de méthodes
pédagogiques efficaces et
de qualité

5

2

Force d’un réseau :
partenariats privilégiés
avec les 4 000 entreprises
du territoire

Suivi des candidats
dans la construction et la
validation de leur projet
professionnel

3

Accompagnement,
par une équipe à
l’écoute, dans les
techniques de recherche
d’un contrat d’alternance

4

Retrouvez tous nos chiffres clés sur

cciformation49.fr

FAITES LE CHOIX D’UN APPRENTISSAGE AU CŒUR DES ENTREPRISES

3

UN CENTRE DE FORMATION PRÉSENT
DANS 3 VILLES DU MAINE-ET-LOIRE

ANGERS

CENTRE PIERRE COINTREAU

Proche du centre-ville et
desservi par les transports
en commun (bus et tramway),
notre établissement angevin
offre un cadre de formation
chaleureux et performant pour
réussir, en adéquation avec
les besoins des entreprises. Il
regroupe, sur son campus, un
espace de formation continue
et un CFA spécialisé dans les
métiers suivants : 

ADMINISTRATION GESTION
RESSOURCES HUMAINES
| BANQUE ASSURANCE
| COIFFURE | OPTIQUE |
PHARMACIE | SERVICE À
LA PERSONNE | TOURISME,
CAFÉ, HÔTELLERIE,
RESTAURATION | VENTE
COMMERCE

À découvrir sur 14 000 m2 :
 1 amphithéâtre de 200 places
 1 atrium, lieu de vie et

d’échanges

 1 salle de visioconférence
 1 centre de ressources

numérique

 11 salles informatiques équipées
de logiciels spécifiques liés aux
différentes filières

 1 espace multimédia pour

les langues étrangères

 WIFI

Pour les petits creux :
 Un self et une cafétéria
 Un restaurant d’application
 Une salle de pause équipée

de micro-ondes

En alternance, la carte d’étudiant des métiers
est remise en début d’année. Elle permet de
bénéficier du tarif scolaire/étudiant lors de vos
différents achats ou activités (cinéma, épicerie,
transport en commun…).

SAUMUR

ESPACE FORMATION DU SAUMUROIS

ANGERS

CHOLET

EURESPACE FORMATION

Notre établissement, situé
dans un cadre agréable à
Cholet, forme dans quatre
grands secteurs d’activités : 
Services, Industrie, Bâtiment
et Énergies, et propose des
équipements performants
et innovants. Il regroupe
sur son campus un espace
de formation continue et
un CFA spécialisé dans les
métiers suivants :

COIFFURE | MÉTIERS DE
L’ÉNERGIE | MÉTIERS DE
L’INDUSTRIE | MAÇONNERIE
| MAINTENANCE DES
VÉHICULES AUTOMOBILES
| MENUISERIE BOIS/ALU/
PVC | PEINTURE | VENTE
COMMERCE

Un bâtiment conçu autour
d’une architecture bioclimatique
(biobrique, ossature bois,
optimisation de l’éclairage naturel,
toiture végétale, récupération des
eaux pluviales), faisant appel à
différentes sources d’énergies
renouvelables : l’éolien, le solaire
photovoltaïque et thermique, le
stockage d’énergie saisonnier, la
géothermie et la biomasse.

Principal centre de formation
professionnelle du bassin
saumurois, notre établisse-
ment est idéalement situé
près du centre-ville et de
la gare routière scolaire. Il
regroupe sur son campus un
espace de formation continue
et un CFA spécialisé dans les
métiers suivants :

BIJOUTERIE | COIFFURE |
LOGISTIQUE | TOURISME,
CAFÉ, HÔTELLERIE,
RESTAURATION | VENTE
COMMERCE

À découvrir sur 17 400 m2 :
 1 amphithéâtre de 250 places et
un espace dédié aux entreprises
 1 agora – lieu de vie et d’échanges
 1 salle de visioconférence
 1 centre de ressources

numérique

 14 salles de technologie et

de dessin technique

 Des salles informatiques

équipées de logiciels spécifiques
liés aux différentes filières

 WIFI

Pour les petits creux :
 Un self et une cafétéria
 Un espace de pause équipé

de micro-ondes

À découvrir sur 4 500 m2 :
 1 amphithéâtre de 200 places
 1 salle de visioconférence
 1 centre de ressources

numérique

 Des salles informatiques
équipées de logiciels
spécifiques liés aux différentes
filières

 WIFI

Pour les petits creux :
 Un restaurant d’application
 Une salle de pause équipée

de micro-ondes

CHOLET

SAUMUR

4

CCI FORMATION ANGERS – CHOLET – SAUMUR QU’EST-CE QUE
L’ALTERNANCE ?
3 ACTEURS INDISSOCIABLES :

1 ENTREPRISE

CCI FORMATION

1 APPRENANT

C’est une façon différente de se former, aussi
bien en entreprise qu’au CFA en entrant
directement dans la vie active !

La signature d’un contrat de travail
L’apprenant (et son représentant légal s’il est
mineur) signe avec une entreprise un contrat
de travail à durée déterminée qui couvre la durée
de formation.

Quel salaire ?
La rémunération minimale est calculée en pourcentage
du SMIC ou du salaire conventionnel de l’emploi
occupé.

CONTRAT D’APPRENTISSAGE

1ère année

2e année

3e année

27%

39%

55%

CONTRAT DE PROFESSIONNALISATION 

Sans qualification ou diplôme inférieur
au niveau 4 ou Bac général

Qualification égale ou supérieure au Bac Pro
ou titre ou diplôme professionnel
de même niveau

Années de formation

16-17 ans

18-20 ans

21-25 ans

26-29 ans

Profils

Moins de 21 ans

21-25 ans

26 ans et plus

43%

51%

67%

55%

65%

Sauf indications plus favorables de la convention collective

53%

61%

78%

70%

80%

100%

100%

100%

85% du minimum
conventionnel
(voire au moins le
SMIC)

Pour en savoir plus, nos équipes vous répondent : contrat.apprentissage@maineetloire.cci.fr

La liste exhaustive des informations liées aux diplômes est accessible sur notre site Internet www.cciformation49.fr
(prérequis, objectifs, durée, modalités et délais d’accès, tarifs, contacts, méthodes mobilisées, modalités d’évaluation et
accessibilité aux personnes en situation de handicap.)

5

FAITES LE CHOIX D’UN APPRENTISSAGE AU CŒUR DES ENTREPRISES CONSTRUIRE
SON PARCOURS
DE FORMATION

Il est possible de rentrer en
apprentissage/alternance à différentes
étapes de votre cursus de formation.

LE
SAVIEZ-
VOUS

?

Chaque année, 400
apprenants de notre CFA sont
concernés par des parcours
individualisés.

Après analyse de votre profil
et de votre parcours, vous
pouvez être guidé vers une
formation personnalisée et
adaptée à vos besoins.

Le CFA de la CCI de Maine-
et-Loire vous propose une
offre riche de 90 parcours
diplômants jusqu’au Bac +5.

REPÉREZ-VOUS DANS LE
SCHÉMA DE L’ALTERNANCE :

BAC+5

Master
Diplôme d’ingénieur

7

U
A
E
V
I
N

6
U
A
E
V
I
N

5
U
A
E
V
I
N

4
U
A
E
V
I
N

3
U
A
E
V
I
N

BAC+3/BAC+4

Licence professionnelle
DN MADE
Bachelor*
Titre professionnel*
CQP*

BAC+2

DEUST
BTS
Titre professionnel*
CQP*

BAC

CAP

Bac professionnel
Brevet des métiers
Brevet professionnel
Titre professionnel*
Mention complémentaire
CQP*

CAP
Titre professionnel*
Mention complémentaire
CQP*

ADMINISTRATION
GESTION RH

DU BTS AU BAC +4
 CENTRE PIERRE COINTREAU | ANGERS

BANQUE
ASSURANCE

DU BTS AU BAC +3
 CENTRE PIERRE COINTREAU | ANGERS

DEVENEZ :
Office manager, Chargé.e de projet, Assistant.e de manager,
Assistant.e de gestion, Chargé.e des ressources humaines,
Consultant.e recrutement en agence d’emploi…

DEVENEZ :
Chargé.e de clientèle d’assurance, Chargé.e de clientèle bancaire,
Conseiller.e financier.e, Collaborateur d’agence d’assurance,
Gestionnaire de sinistres, Gestionnaire de production…

DIPLÔMES : ���������������������������

BTS Support à l’action
managériale
BTS Gestion de la PME

Titre Pro Consultant
recrutement*

Titre Pro Responsable en
ressources humaines*

3
+
C
A
B

4
+
C
A
B

TÉMOIGNAGE

Clara Précis
Titre Pro Responsable en ressources humaines

C’est la première fois que je suis en apprentissage et maintenant que j’y ai
goûté, je me dis que si j’avais su, j’aurais fait mon BTS Gestion de la PME
en apprentissage aussi. L’expérience en alternance, il n’y a rien de mieux.

6

DIPLÔMES : �������������������������������������

BTS Assurance
BTS NDRC Négociation et
Digitalisation de la Relation Client
Licence Professionnelle option
Conseiller commercial assurance
Bachelor Responsable de
développement commercial –
option : banque assurance multi
enseignes*
CQP Chargé de la Relation
clientèle assurance – en
partenariat avec AXA et l’IFPASS*

NOS ATOUTS

Un réseau d’entreprises
partenaires depuis 20 ans
Une partie des formateurs sont
des professionnels en activité
Un taux d’insertion professionnelle
de + de 83 % dans les 6 mois
suivant la formation
Un suivi en entreprise et un
accompagnement du jeune au
centre de formation dans le cadre
de la pédagogie de l’alternance.

CCI FORMATION ANGERS – CHOLET – SAUMUR BIJOUTERIE

Une école

DU CAP AU BAC +3
 ESPACE FORMATION DU SAUMUROIS | SAUMUR

CCI XXXX

COIFFURE

DU CAP AU BTS
 CENTRE PIERRE COINTREAU | ANGERS
 EURESPACE FORMATION | CHOLET
 ESPACE FORMATION DU SAUMUROIS | SAUMUR

DEVENEZ :
Bijoutier.e/Joaillier.e,
Sertisseur, Gemmologue,
Lapidaire, Orfèvre, Bronzier,
Graveur, Styliste de bijou…

DIPLÔMES : �������������������������������������

CAP Art et techniques de la
bijouterie/joaillerie – options :
bijouterie/joaillerie, sertissage
ou polissage
CAP Lapidaire – option : Pierres
de couleur
CAP Orfèvre
CAP Bronzier
CAP Gravure
Mention complémentaire
en Joaillerie
Brevet professionnel
Gemmologue
Brevet des Métiers d’Art « Art
du bijou et du Joyau » – options :
bijouterie/joaillerie ou sertissage
Diplôme National des Métiers
d’Art et du Design – Objet Art du
bijou et du joyau (DN MADE)

www.institutdebijouterie.fr

P
A
C

O
R
P
C
A
B

3
+
C
A
B

TÉMOIGNAGE

Gaëlle Bouthors
CAP Art et techniques de la
bijouterie/joaillerie

Quand j’ai décidé de commencer
mes études en bijouterie/joaillerie,
j’ai choisi l’alternance, car c’était
pour moi
le meilleur moyen
d’apprendre un métier artisanal.
connaissais
Je
réputation
la
de
l’Institut de Bijouterie de
Saumur par le biais des anciens
apprentis donc le choix de l’école
était évident. C’est une école à
taille humaine et les professeurs
sont passionnés par ce qu’ils
enseignent et parviennent à nous
transmettre cette passion. Cela
nous pousse à nous dépasser pour
devenir meilleurs.

LES SECTEURS QUI RECRUTENT

DEVENEZ :
Coiffeur/Coiffeuse, Coiffeur/
Coiffeuse hautement qualifié.e,
Technicien.ne, Animateur de
réseau, Responsable de salons
de coiffure, Manager…

DIPLÔMES : �������������������������������������

CAP Métiers de la coiffure

P
A
C

Mention complémentaire
Coiffure coupe couleur

BP Coiffure

Bac Pro Métiers de la coiffure

BTS Métiers de la coiffure

CQP Responsable de salon
de coiffure*

Entreprises de coiffure (salons
de coiffure, salons itinérants,
entreprises de coiffure à domicile)
Métiers du spectacle et de la mode
Centre esthétique avec des
activités de coiffure intégrées
Établissements de soins, de cure,
de convalescence, d’hébergement
pour personnes âgées
Entreprises de distribution et/
ou de production de produits
capillaires et de matériels
professionnels…

MÉTIERS
DE L’ÉNERGIE

DU CAP AU BAC +4
 EURESPACE FORMATION | CHOLET

MÉTIERS
DE L’INDUSTRIE

DU CAP AU BAC +2
 EURESPACE FORMATION | CHOLET

DEVENEZ :
Chauffagiste, Électricien.ne, Metteur au point, Technicien.ne de
maintenance/d’études, Chargé.e d’affaires…

DEVENEZ :
Automaticien.ne, Instrumentiste, Technicien.ne de maintenance,
Concepteur…

Pôle Froid

Pôle Génie Climatique

DIPLÔMES : ���������������������������������������������������������������������������������������������������������
CAP Monteur en installations thermiques
CAP Maintenance de bâtiments de collectivités
BP Monteur en installations du génie climatique et sanitaire
Bac Pro Technicien du froid et du conditionnement de l’air
Bac Pro Technicien en installation des systèmes énergétiques et climatiques
Bac Pro Technicien de maintenance des systèmes énergétiques et climatiques
Mention Complémentaire Technicien en énergies renouvelables
– option A : Énergie électrique
– option B : Énergie thermique
BTS Fluides, Énergies, Domotique – option A : Génie climatique et fluidique
BTS Fluides, Énergies, Domotique – option B : Froid et conditionnement d’air
Licence Pro Chargé d’affaires en thermique du bâtiment – en partenariat avec le CNAM
Licence Énergie et développement durable – en partenariat avec le CNAM
Responsable conception, mise en place et maintenance des installations
frigorifiques et climatiques – en partenariat avec le CNAM

O
R
P
C
A
B

4
+
C
A
B

DIPLÔMES : ��������������������������������������������������

Bac Pro Métiers de l’électricité et de ses
environnements connectés

BTS Conception et réalisation de systèmes
automatiques

BTS Fluides, Énergies, Domotique – option C :
Domotique et bâtiments communicants

NOS ATOUTS

Formations réalisées sur EURESPACE
FORMATION, par le Pôle formation UIMM :

CQPM Soudeur*

CQPM Tourneur ou Fraiseur industriel*

CQPM Opérateur Régleur sur machines-
outils à commande numérique par
enlèvement de matière*

Titre Pro Fraiseur sur machines
conventionnelles et à commande
numérique*

Des métiers en pleine
mutation vers une
industrie 4.0. Vous
vous formerez sur des
installations techniques et
un bâtiment dédié à ces
métiers en perpétuelle
mutation.

* Certifications, titres ou diplômes inscrits au Registre National des Certifications Professionnelles (RNCP)

7

FAITES LE CHOIX D’UN APPRENTISSAGE AU CŒUR DES ENTREPRISES LOGISTIQUE

DU BAC PRO AU BAC +2
 ESPACE FORMATION DU SAUMUROIS | SAUMUR

MAÇONNERIE

DU CAP À LA LICENCE
 EURESPACE FORMATION | CHOLET

DEVENEZ :
Magasinier.e, Cariste,
Réceptionnaire, Agent
d’expédition, Agent de quai,
Adjoint.e au responsable
logistique, Manager d’équipe,
Responsable d’entrepôt, Futur.e
responsable supply-chain…

DIPLÔMES : ������������������������������������
Bac Pro Logistique
Titre Pro Technicien supérieur
en méthodes et exploitation
logistique*

2
+
C
A
B

NOS ATOUTS

Obtention d’un titre certifié ou
d’un diplôme reconnu par les
entreprises
Des espaces professionnels
dédiés avec mise en situation
et utilisation de logiciels
professionnels (Bext one WMS)
Équipe pédagogique composée
de professionnels de la logistique
Visite de sites logistiques (sites
de production, plateformes,
entrepôts…)
Participation à des salons
professionnels
Coaching personnalisé

MAINTENANCE DES
VÉHICULES AUTO

DU CAP AU BAC PRO
 EURESPACE FORMATION | CHOLET

DEVENEZ :
Mécanicien.ne réparateur auto, Dépanneur/remorqueur, Démonteur
(casse auto), Technicien.ne de maintenance, Technicien.ne expert,
réceptionnaire…
Métiers connexes : Réparation moto, poids lourd, engins TP,
Magasinage pièces détachées, Technico-commercial.e en matériel
professionnel et pièces détachées…

DIPLÔMES : ������������������������������������
CAP Maintenance des
véhicules – option A : voitures
particulières
Bac Pro Maintenance des
véhicules automobiles – option
A : voitures particulières

TÉMOIGNAGE

Patrick Volant
Responsable du service après-vente de la concession RENAULT à Cholet

J’ai embauché Pierre comme apprenti Bac Pro Maintenance des véhicules
automobiles. J’ai d’abord hésité à m’engager pour 3 ans, mais aujourd’hui
je ne le regrette pas ! Après deux années de formation, Pierre a passé
avec succès les épreuves du CAP. Aujourd’hui, il aborde sa 3e année de
Bac Pro avec une bonne autonomie. Je l’associe davantage à l’activité de
recherche de pannes électroniques et au contact des clients. Et il n’est pas
impossible que je l’embauche à l’issue de sa formation.

8

TÉMOIGNAGE

Franck Corlay
BP Maçon

Ce qui me plaît dans mon métier,
c’est la restauration de bâtiments.
Redorer l’âme d’une vieille bâtisse
en utilisant parfois des méthodes
anciennes. Faire du sur-mesure à
partir d’un existant. Nous avons
la chance d’avoir un patrimoine
historique en France, il y a toujours
à rénover !

DEVENEZ :
Ouvrier.e maçon, Chef d’équipe,
Chef de chantier, Conducteur
de travaux…

DIPLÔMES : ������������������������������������

CAP Maçon
CAP Maintenance de bâtiments
de collectivités
BP Maçon
Bac Pro Technicien du bâtiment
– organisation réalisation de
gros œuvre
DEUST Conduite de travaux
Licence Management de projet
et de travaux

2
+
C
A
B

MENUISERIE
BOIS/ALU/PVC

DU CAP À LICENCE
 EURESPACE FORMATION | CHOLET

NOS ATOUTS

Matériel conventionnel et
numérique en atelier
Formation Dessins
Assistés par Ordinateur
Adaptation des parcours
en fonction de l’alternant
Formateurs issus du
monde de l’entreprise
Proximité avec les
entreprises (partenariats
de longue date)
Une pédagogie adaptée
aux attentes des
entreprises

DEVENEZ :
Agent de production, Ouvrier.e
poseur…
Avec de l’expérience : Artisan,
Chef d’équipe, Chef d’atelier,
Métreur, Conducteur de travaux,
Responsable de production, Agent
d’encadrement, Dessinateur
en bureau d’études, Agent de
méthodes, Formateur, Vendeur de
cuisine…

DIPLÔMES : �����������������������������������������
CAP Menuisier aluminium verre
CAP Menuisier fabricant
CAP Maintenance de bâtiments des
collectivités
BP Menuisier fabricant
Bac Pro Technicien menuisier agenceur
DEUST Conduite de travaux
Licence Pro Génie Civil et Construction
spé. Management et conduite de
travaux – en partenariat avec le CNAM

2
+
C
A
B

CCI FORMATION ANGERS – CHOLET – SAUMUR